INTI y Roche Anuncian Alianza Estratégica para la Distribución de Medicamentos en Bolivia

La destacada empresa farmacéutica boliviana, Droguería INTI, y la renombrada firma de biotecnología mundial, Roche, se unen en una alianza estratégica para la distribución de medicamentos especializados en áreas críticas de la salud. Este nuevo acuerdo, que entra en vigor hoy, promete mejorar el acceso de la población boliviana a tratamientos eficaces y reconocidos globalmente en campos como la oncología, inmunología, enfermedades infecciosas, neurociencias y oftalmología.

Droguería INTI, líder en el sector farmacéutico en Bolivia, ha formalizado una alianza estratégica con Roche, la mayor empresa de biotecnología del mundo. A partir de hoy, INTI incorporará en su portafolio marcas especializadas de Roche, abarcando áreas cruciales como oncología, inmunología, enfermedades infecciosas, inflamatorias, neurociencia y oftalmología.

Sven Schilling, Gerente General de INTI, destaca que esta colaboración se fundamenta en los principios y valores compartidos entre ambas empresas. Este hito representa un avance significativo para Bolivia, ya que facilitará el acceso de la población a medicamentos reconocidos por su eficacia a nivel mundial.

“INTI y Roche comparten el compromiso de contribuir a preservar la salud y la vida de las personas. Esta sinergia nos permite fortalecer nuestro portafolio con medicamentos diferenciados y especializados, manteniendo altos estándares de calidad”, enfatiza Schilling.

Aaron Levine, Gerente General de Roche, informa que a partir del 13 de diciembre, los pacientes, farmacias y centros de salud, especialmente en el eje troncal, pueden realizar pedidos de los fármacos especializados a través de las agencias de INTI en Santa Cruz, La Paz y Cochabamba.

Roche, con 126 años de historia y 90 años de operaciones en América Latina, ha fortalecido su presencia en Bolivia en la última década. Su equipo, distribuido en La Paz, Santa Cruz y Cochabamba, busca ser un aliado del sistema de salud, contribuyendo a mejorar la calidad de vida de los pacientes en el país.

Esta alianza estratégica entre INTI y Roche representa un paso importante para elevar los estándares de atención médica en Bolivia y asegurar el acceso a tratamientos de vanguardia para diversas condiciones de salud.

INTI presenta Erbitux, el primer fármaco de doble acción antitumoral contra el cáncer colorrectal, de cabeza y cuello

 Para presentar este nuevo producto, la empresa farmacéutica organiza un simposio en La Paz, Cochabamba y Santa Cruz sobre el manejo del cáncer con dos expertos internacionales.

Droguería INTI como representante exclusivo de la línea Merck en Bolivia, presenta una nueva molécula al servicio de la salud de la población boliviana, el primer producto biológico de la compañía para combatir el cáncer de cabeza, cuello y colón. Se trata de Erbitux, un medicamento de doble acción antitumoral que tiene el principio activo del Cetuximab, anticuerpo monoclonal que actúa bloqueando lo que se conoce como el Receptor de Factor de Crecimiento Epidérmico (EGFR), una proteína que acelera el crecimiento de un tumor y aumenta la posibilidad de hacer metástasis.

Para poder entender las propiedades de este fármaco, el laboratorio líder en el país organiza el 1er. Simposio sobre el Cáncer Colorrectal Metastásico (CCRm) y de Cáncer de Cabeza y Cuello (CCC) en La Paz, Cochabamba y Santa Cruz, dirigido a médicos especialistas en esta patología, con dos ponentes internacionales con amplia experiencia en la investigación y clínica: Federico Esteso, médico oncólogo, subjefe del Área de Tumores Digestivos en el Instituto Alexander Fleming (IAF) de Argentina y David Pereira, médico especialistas en Oncología Clínica y Radioterapia, investigador y miembro del Comité de Ética e Investigación del Instituto de Oncología Angel H. Roffo de Argentina.

El cáncer de cabeza y cuello (CCC) es el sexto cáncer más frecuente en el mundo, representa aproximadamente el 6% y se estima alrededor de 650.000 nuevos casos, así como 350.000 muertes, cada año. En América Central y del Sur, más de 20 mil personas mueren y más de 45.000 son diagnosticadas cada año de cáncer de cabeza y cuello, donde las tasas más altas de incidencia las reportan Brasil, Uruguay y Argentina, y las más bajas, Bolivia y Ecuador. El 90% de estos casos tienen gran impacto en las funciones básicas como el habla y la deglución; los varones son los que tienen más probabilidades de contraer la enfermedad  y es atribuible al consumo de  tabaco.

Sobre el Cáncer Colorrectal (CCRm), de acuerdo al Observatorio Global del Cáncer (Globocan), en Bolivia la tasa estimada de padecer es de 9,1 por cada 100.000 habitantes de ambos sexos, por tanto, coloca al país en una incidencia intermedia en América Latina y el Caribe. El 10% lo desarrollan por factores genéticos y un 90% por factores alimentarios como el exceso de consumo de carnes procesadas, el consumo de hierro y grasas animales en exceso y por factores de riesgo no dietario como el tabaquismo, las neoplasias previas, síndromes metabólicos, enfermedades inflamatorias intestinales, por mencionar algunas. 

Para este tipo de cáncer los expertos mencionan que existen tratamientos como las técnicas quirúrgicas, el tratamiento médico que incluye las quimioterapias y las terapias dirigidas y la radioterapia asociada al tratamiento del cáncer anal y rectal. Es fundamental realizar un enfoque multidisciplinario de la enfermedad para abordar tratamientos multimodales y optimizar los resultados. 

La ventaja del doble mecanismo de acción el Erbitux

¿Qué hace el Cetuximab, principio activo del Erbitux, en el organismo? tiene un doble mecanismo de acción tumoral: una acción intracelular que bloquea el Receptor de Factor de Crecimiento Epidérmico (EGFR) y una acción extracelular donde recluta las células efectoras y procede el mismo sistema inmune con la destrucción de las células tumorales.

Con este nuevo producto Droguería INTI quiere contribuir a que las cifras de personas que padecen específicamente estos dos tipos de cáncer puedan tener un mejor control y oportunidades para afrontar una enfermedad de manera eficiente y comprobada científicamente. A diferencia de otros tratamientos existentes la expectativa de sobrevida de los pacientes se incrementa.

Erbitux debe administrarse siempre bajo la supervisión de un médico con experiencia en el uso de medicamentos antineoplásicos y dentro de un espacio de monitorización estrecha, detallan los expertos invitados del exterior.

Dos proyectos bolivianos son seleccionados en la edición 2023 del programa Legado by Bayer

•  LEGADO by Bayer acaba de completar su 15ª edición.  De ella, 19 proyectos fueron seleccionados para recibir un financiamiento de 304.500 euros, enfocados en la salud y la alimentación.
• En Bolivia, resultaron seleccionados los proyectos de la Fundación Arco Iris y el emprendimiento Creotec.
• LEGADO by Bayer, enfocado en la innovación social, se compromete a ser un aliado estratégico con los actores de la sociedad para lograr un impacto positivo en las comunidades y contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.
• Ha financiado un total de 684 proyectos en cinco países, beneficiando a 314.500 personas con una inversión total de USD 6.317,000.

Buenos Aires, 12 de octubre 2023. LEGADO by Bayer, el programa corporativo de sustentabilidad social de Bayer en Cono Sur, dio a conocer los proyectos seleccionados para su financiamiento en su 15ª edición. Estas iniciativas innovadoras y sustentables, en línea con el lema del programa "Innovamos para una vida mejor" y de alto impacto social, fueron presentadas por emprendedores y organizaciones de la sociedad civil, se enfocan en los ámbitos de la salud y la alimentación, y están alineadas con la misión de Bayer de "salud para todos, hambre para nadie". Esta nueva edición recibió un total de 97 proyectos de Argentina, Bolivia, Chile, Paraguay y Uruguay, de los cuales se seleccionaron 19 en los cuales la empresa invertirá 304.500 euros en el financiamiento de estos proyectos enfocados hacia un futuro sostenible.

Enfoque en Innovación Social

LEGADO by Bayer ha estado comprometido desde hace más de una década en fomentar la innovación social y mejorar la calidad de vida de las comunidades vulnerables en la región. El programa busca soluciones efectivas para problemas sociales y ambientales desafiantes, a menudo sistémicos, a través de la colaboración activa entre organizaciones sin fines de lucro, emprendedores sociales y empresas.

Proyectos seleccionados de Bolivia

En esta edición fueron seleccionados dos iniciativas de Bolivia: la Fundación Arco Iris con un proyecto de consultorios móviles y el emprendimiento Creotec de prótesis de bajo costo. En el caso de la Fundación Arco Iris, su proyecto está enfocado en brindar atención en salud integral a los niños y adolescentes en situación de calle de las zonas periurbanas de los municipios de La Paz y El Alto.

“De esta forma, hacemos que se cumpla el derecho al acceso a la salud de esta población. Muchos de estos niños no cuentan con atención médica debido a varias razones, como la del consumo de drogas o por un tema de aseo e higiene, causando que muchas veces no sean atendidos en los centros de salud. Sabemos que el acceso a la salud en nuestro país es muy difícil y queremos, a través de los consultorios móviles, restituir ese derecho y llevar la atención médica a los lugares donde ellos se encuentren”, explicó Jorge Toledo, director ejecutivo de la Fundación.  

Por su parte, Creotec es un emprendimiento que nace en 2020 con el fin de diseñar y fabricar prótesis de bajo costo para personas con amputación, en estado de vulnerabilidad o de bajo recursos, usando tecnología 3D e hiperrealismo para obtener prótesis funcionales y realistas.  Con ellas se busca devolver a las personas cierto nivel de funcionalidad de sus extremidades y mejorar su autoestima para que puedan reinsertarse en la sociedad.

Antonio Riveros, CEO y fundador de Creotec, explicó que el financiamiento de LEGADO estará destinado a la internacionalización de este emprendimiento y así poder llegar a más beneficiarios dentro y fuera de Bolivia. “El área rural en toda Latinoamérica es muy similar. Existe mucho abandono desde las capitales. Vivir fuera de los centros urbanos significa estar desconectado de la tecnología. Queremos llegar con nuestras prótesis a la población más vulnerable que no puede acceder a las prótesis importadas por su alto costo”, comentó.

Resultados de LEGADO hasta la fecha

Desde su primera edición, LEGADO by Bayer ha financiado un total de 684 proyectos pertenecientes a 400 organizaciones y emprendedores sociales en Argentina, Bolivia, Chile, Paraguay y Uruguay. Estos proyectos han beneficiado a 314.500 personas en estos países, con una inversión total de USD 6.317,000. Estos resultados demuestran el compromiso continuo de Bayer con la sustentabilidad y su contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas, incluyendo la erradicación de la pobreza y el hambre, la promoción de la salud y la igualdad de género, y la creación de alianzas para lograr estos objetivos.

Próximos Pasos

Los proyectos seleccionados recibirán financiamiento de Bayer para ayudarlos a alcanzar sus objetivos y crear un impacto positivo en sus comunidades. En resumen, LEGADO by Bayer se compromete a ser un aliado estratégico en el camino hacia la realización de estos proyectos, brindando los recursos y la orientación necesarios para lograr un cambio significativo y positivo en las vidas de las personas a quienes sirven. 

“Estamos muy contentos con esta nueva edición de Legado, colaborar con estas organizaciones y emprendedores sociales nos llena de alegría y estamos seguros de que los resultados de sus esfuerzos se verán en los próximos meses”. afirmó Virginia Gilligan, directora de Comunicaciones y Sustentabilidad Social de Bayer Cono Sur. "En LEGADO by Bayer, creemos que la innovación social es la respuesta a las demandas cambiantes de la sociedad. La verdadera innovación social no solo resuelve problemas, sino que también crea un impacto positivo y sostenible en la vida de las personas y en el mundo que compartimos. Nos enorgullece liderar este camino, transformando desafíos en oportunidades y construyendo un futuro mejor para todos", cierra.

Cinco nutrientes esenciales para que un bebé fortalezca sus defensas y crezca sano y fuerte

 La nutrición en la infancia temprana es clave para el desarrollo cognitivo y la salud inmunitaria de los bebés. UNICEF revela preocupantes datos sobre la alimentación de los más pequeños. Existen nutrientes esenciales que se deben conocer para asegurar una alimentación adecuada.

El Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF) revela datos alarmantes: solo 2 de cada 5 bebés de 0 a 5 meses se alimentan exclusivamente de lactancia materna y 1 de cada 5 menores de 2 años no consume frutas ni verduras. Estas cifras, sin duda, alteran la nutrición temprana de los infantes y, si los progenitores o tutores no intervienen a tiempo, esto puede afectar el desarrollo cognitivo de los bebés y dejar vulnerable su sistema inmunológico frente a las enfermedades.

Según la Organización Mundial de la Salud (OMS) la lactancia materna exclusiva es la mejor opción para los bebés durante los primeros 1.000 días de vida, ya que, proporciona todos los nutrientes esenciales para el crecimiento de los bebés. Además, asegura que después de los seis meses, las necesidades de energía y de nuevos alimentos aumenta por lo que se hace necesaria la introducción de una alimentación complementaria que incluya verduras, frutas, cereales, carnes, e incluso la inclusión de fórmulas infantiles, bajo prescripción médica, las cuales actúan como fuente de alimentación y para fortalecer las defensas de los más pequeños. 

“Los primeros años de vida son cruciales para establecer las bases de un desarrollo cognitivo sólido y un sistema inmunológico resistente. Una alimentación equilibrada, rica en nutrientes esenciales, no solo promueve un crecimiento saludable, sino que también contribuye a la formación de mentes y cuerpos fuertes. La nutrición no es solo una opción, es la base de una vida saludable y feliz” asegura Fernando Álvarez, asesor científico de Droguería INTI quién, además, presenta cinco nutrientes esenciales que no deben faltar en la dieta de un bebé:

1. Ácido Docosahexaenoico (DHA): este ácido graso esencial se encuentra en alimentos como el pescado graso y los huevos. El DHA es esencial para el desarrollo del cerebro y la visión de los bebés, y se ha asociado con un coeficiente intelectual más alto en la infancia.

2. Hierro: es crucial para prevenir la anemia y favorecer el desarrollo cognitivo. Alimentos ricos en hierro, como las carnes magras y los cereales fortificados, deben incluirse en la dieta del bebé.

3. Zinc: esencial para el sistema inmunológico y el crecimiento. Los alimentos como las legumbres, los productos lácteos y los frutos secos son buenas fuentes de zinc.

4. Vitamina D: necesaria para la absorción del calcio y el desarrollo de huesos fuertes. La exposición al sol y alimentos como los huevos y el pescado también son importantes para obtener vitamina D.

5. Antioxidantes: las frutas y verduras coloridas son ricas en antioxidantes que ayudan a proteger las células del cuerpo de daños y fortalecen el sistema inmunológico.

Para apoyar a los padres en esta importante misión, Nutricia, la línea de nutrición temprana representada en el país por Droguería INTI, ha lanzado la campaña "NutriRecetas". Esta iniciativa tiene como objetivo demostrar la versatilidad de sus productos Nutrilon Premium+3 y Nutrilon Premium+4, fórmulas de crecimiento diseñadas para niños a partir de los 24 meses, que pueden ser utilizadas de manera creativa para preparar 10 comidas saludables y deliciosas para los más pequeños de la casa.

El laboratorio líder en Bolivia invita a los padres de familia a descargar el recetario en la siguiente página web: https://nutriciaclub.com/wp-content/sites/aptaclub-latam/uploads/2023/08/260723-NL-Recetario -NutPrem3-Ecuador-NEW-TABLE.pdf y disfrutar de una actividad saludable junto a los pequeños de la casa.

¨Héroes sin capa¨, la campaña de sensibilización y donación de sangre de Droguería INTI S.A.

 Durante dos días de junio, 146 colaboradores de la empresa farmacéutica se registraron voluntariamente para ser parte de la campaña de donación con el fin de que mas personas puedan afrontar una enfermedad o lesión y vencer los riesgos de muerte.

En la sangre hay vida. Según la Organización Panamericana de la Salud (OPS), en un año 1,5 millones de personas de seis países en América Latina recibieron sangre para afrontar una enfermedad y seguir viviendo. Conscientes de esta realidad y seguros de su cultura organizacional a la cual los colaboradores se sienten identificados, Droguería INTI S.A. ha convocado a sus héroes con un objetivo, donar sangre y dar más vida a cientos de personas que por diferentes razones, necesitan de estas donaciones. Esta actividad ha sido organizada en colaboración con el Club de Leones y el Colegio de Administradores de Bolivia, quienes durante los últimos tres años han llevado a cabo una convocatoria a la ciudadanía para donar sangre destinada a los niños con cáncer. La coordinación se realizó con el Hemocentro y el Banco de Sangre de la CNS, los cuales se encargan de toda la logística relacionada con la recolección de sangre. 

Los héroes de INTI de la planta de producción, administrativos, almacenes, sus oficinas regionales de EL Alto y La Paz y su oficina nacional, se reunieron en la oficina central de la farmacéutica en Miraflores y en la Planta de la Ciudad de El Alto con la misión de donar sangre y brindar esperanza para la recuperación a todos los niños, niñas y adolescentes que batallan con una enfermedad o lesión. 

La campaña que duró un mes, superó las expectativas y se logró impulsar la sensibilidad de los colaboradores sobre la importancia de donar sangre. 

¿Alguna vez tuviste tanto poder como para salvar la vida de una persona? ¿Sabías que cuando donas sangre puede salvar la vida de hasta tres personas? Fueron algunas de las preguntas que fueron compartidas previamente con cada uno de los colaboradores generando conciencia sobre la importancia de este acto de altruismo y cómo un donante se convierte en un héroe para alguien que realmente lo necesita.

Desde el inicio de la campaña, hasta el cierre de la donación, se registraron de manera voluntaria 146 colaboradores, con un solo fin, ayudar a los niños con cáncer. Para INTI, esta ha sido una experiencia pionera que ha generado un gran impacto, y se espera poder repetirla en el futuro.

Droguería INTI se compromete a promover la solidaridad, empatía con diferentes necesidades a través de diversos programas en los que participan activamente sus colaboradores y sus familias. Este tipo de iniciativas tienen un impacto significativo en la sociedad y reflejan la misión de la empresa de preservar y proteger la salud y la vida de las personas. 

Roche & Pro Mujer conforman una alianza para promover la salud y el bienestar de las bolivianas

 Esta alianza ha permitido, hasta el momento, el control médico de más de 11.000 mujeres en todo el país, de las cuales 30% tiene valores de glicemia fuera de rango. Esta atención es realizada por promotoras de Pro Mujer e incluye servicios básicos de salud para la diabetes y otras enfermedades como la hipertensión y la obesidad.

Según el Sistema Nacional de Información en Salud, más de 360.000 personas en Bolivia tienen diabetes y en muchos casos, cuentan con poca información sobre esta enfermedad crónica y lo que implica un adecuado tratamiento. Con el propósito de cambiar esta realidad, Roche, líder mundial en la gestión integrada y personalizada de la diabetes, y Pro Mujer, empresa social que trabaja por avanzar hacia la igualdad de género en América Latina, están uniendo fuerzas para mejorar el acceso a la salud y a la educación de mujeres en situación de vulnerabilidad a través de controles gratuitos básicos de salud, que ya se realizaron en La Paz, Santa Cruz, Cochabamba, Potosí, Tarija y Pando. 

Esta atención es realizada por promotoras comunitarias de salud de Pro Mujer e incluye servicios de atención primaria para enfermedades crónicas como la diabetes, la hipertensión y la obesidad. Hasta el momento, participaron más de 11.000 mujeres de comunidades urbanas, periurbanas y rurales, posibilitando la detección de valores de glicemia fuera de rango en un 30% de ellas. 

Betsabé forma parte del equipo de Pro Mujer desde el 2020 y participó de la capacitación de Roche sobre el uso de glucómetros. Lo que más la inspira a hacer este trabajo es saber que está ayudando a mujeres que necesitan atención médica y, en este sentido, los glucómetros fueron una herramienta muy importante para la detección de diabetes. En sus palabras, “hemos encontrado mujeres con factores de riesgo y pudimos identificar posibles nuevos casos de diabetes en los que desconocían que lo tenían”.

“A partir de este diagnóstico inicial, todas las personas recibieron orientación sobre la importancia de hacerse controles y seguir un tratamiento para tener una vida más saludable. Este es un cambio sustancial no sólo por la atención directa que brindamos a través de las promotoras comunitarias de salud, sino porque incidimos en desmitificar la salud preventiva en las comunidades a las que llegamos y en el cuidado que las mujeres necesitamos, considerando que somos las que menos oportunidades de acceso a la salud tenemos”, explicó Cecilia Campero, representante país de Pro Mujer en Bolivia.

Juntos gestionando la diabetes

La diabetes es una enfermedad metabólica crónica caracterizada por niveles elevados de glucosa en sangre que, si no es bien gestionada, podría conducir a daños en el corazón, los vasos sanguíneos, los ojos, los riñones y los nervios. La más común es la diabetes tipo 2 que ocurre cuando el cuerpo se vuelve resistente a la insulina o no produce suficiente insulina. Según la Organización Mundial de la Salud, más de 62 millones de personas tienen diabetes en América y se estima que en el 2040 este número se incrementará a 109 millones.

Siguiendo estas estadísticas, Roche y Pro Mujer quieren llegar a la mayor cantidad de mujeres para detectar niveles de glicemia y compartir consejos e importante información a tener en cuenta sobre esta condición crónica. 

“El sobrepeso, la obesidad y la inactividad física se constituyen en los principales factores de riesgo de la diabetes tipo 2. Es por esto que todas las voluntarias que participan de este programa de Pro Mujer promueven una dieta adecuada, actividad física regular y evitar el consumo del cigarrillo. El conocimiento sobre esta enfermedad, hábitos saludables y el control de la glicemia en sangre son fundamentales para la gestión exitosa de la diabetes”, expresó Freddy Infante, Country Manager de Roche Diabetes Care para Uruguay, Paraguay y Bolivia.

A través de esta iniciativa, ambas organizaciones persiguen el mismo objetivo: mejorar el acceso a la salud y la educación para que las personas puedan tener una vida más plena y desplieguen su potencial.

Todas las mujeres en Bolivia pueden acceder a estos tamizajes que realiza Pro Mujer de manera periódica en los distintos departamentos del país. Las mujeres interesadas en recibir más información sobre el programa pueden llamar a la línea gratuita de Pro Mujer 800 10 3700.

Acerca de Pro Mujer y su compromiso con la salud

Pro Mujer tiene 33 años de experiencia en promover proyectos de salud, inclusión financiera y capacitación para emprendedoras. Brindó más de 10 millones de servicios en salud, más de 2 millones de mujeres fueron capacitadas en diversas e impulsa miles más de 130.000 emprendimientos en Bolivia.

Actualmente, Pro Mujer cuenta con una red de más de 200 voluntarias en todo el país que apoyan a diversas comunidades urbanas, rurales y periurbanas para que las mujeres en situación de vulnerabilidad accedan a servicios de salud gratuito. 

Pro Mujer desarrolla un modelo holístico e integral que se cimenta en tres pilares importantes: ampliar el acceso a servicios de salud, inclusión financiera y brindar capacitaciones sobre sus emprendimientos para que cada mujer desarrolle sus habilidades personales y vocacionales.

Roche comparte los pilares y proyectos del GAPPS en Foro Empresarial ODS “Trabajando por las personas”

 La empresa farmacéutica compartió con los asistentes del Foro Empresarial ODS la propuesta de valor que está generando en el sector de la salud en conjunto con el Grupo de Alianza Público Privado en Salud, que agrupa a más de 20 instituciones líderes en diferentes sectores del país.                                                                   

Roche, la empresa líder de la medicina personalizada en el mundo, fue parte del Foro Empresarial ODS (Objetivos de Desarrollo Sostenible) “Trabajando por las personas” realizado en Santa Cruz donde, uno de sus ejecutivos, presentó los pilares estratégicos fundamentales y la propuesta de valor que está generando en el sector de la salud. Esto, a través del Grupo de Alianza Público Privado en Salud (GAPPS).

El Foro Empresarial de ODS, es un espacio organizado por Cainco y que está destinado para socializar en el ámbito empresarial la importancia de las ODS a nivel global y nacional con el propósito de alcanzar mejores estándares de vida. Asimismo, resalta el rol que están cumpliendo actualmente las empresas respecto a los ODS relacionados específicamente con las personas.

Sebastián Brombini, ejecutivo comercial y de desarrollo de Roche en Bolivia y Paraguay, estuvo en testera y, durante su intervención, empezó presentando la misión que tiene el GAPPS de contribuir, a través de la alianza entre 20 empresas con objetivos símiles, que se garantice el acceso y la cobertura a los servicios de salud en Bolivia de una manera sostenible.

“Esta alianza ya lleva trabajando más de tres años en el país enfocados en tres pilares estratégicos: Personas, a través de campañas e información que contribuyan al empoderamiento de su salud. Recursos Humanos (RRHH) dirigido a los profesionales en salud mediante talleres científicos y actividades de fortalecimiento de sus capacidades, y en Gestión en Salud, promoviendo el acceso en salud, colaborando con las autoridades en el logro de sus objetivos y fomentando las alianzas público-privado”, explicó.

Un proyecto para reducir las filas en los centros de salud

Las filas durante el periodo de espera en los hospitales públicos se han convertido en un problema latente en la población. Brombini comentó que este proyecto del GAPPS está dividido en etapas. Una primera fase de diagnóstico externo que tiene el propósito de escuchar las sugerencias de los pacientes que se relacionan diariamente con los centros de salud. 

Una segunda etapa incluye el diagnóstico con el personal interno. ¿Qué opinan los trabajadores en salud sobre las filas? Una vez se conozcan ambas voces, se realizará un proceso de intercambio para reforzar los puntos en común y desarrollar estrategias enfocadas a la reducción de las filas. 

GAPPS también desarrolla otros proyectos importantes para beneficio de la salud. Brombini comentó por ejemplo el trabajo colaborativo que realizan junto con el Colegio Médico de Bolivia a través de la campaña “Doctor Temprano, Papá bien sano” para atender de manera gratuita a los padres de diferentes ciudades del país. Así también impulsaron, en alianza con otro laboratorio, una serie de actividades enfocadas al “Uso correcto de antibióticos” y, por supuesto se sumaron, en alianza, a la campaña de lucha contra el cáncer de mama “Octubre Rosa”. 

“Roche está comprometido en el trabajo pensado para las personas. Nos apasiona transformar y mejorar la vida de los pacientes y ofrecerles terapias más seguras y eficaces teniendo como base la medicina personalizada. Gracias a nuestro conocimiento y la incorporación de nuevas tecnologías nos hemos consolidado como una de las principales compañías farmacéuticas innovadoras en el mundo”, concluyó.

Droguería INTI celebra sus 87 años preservando la salud de la población

 Es líder en el mercado farmacéutico de Bolivia por su excelencia en la atención al cliente y la calidad de sus productos. La empresa preparó un evento para conmemorar sus más de ocho décadas y media.

En un espacio de confraternización, los colaboradores de Droguería INTI celebraron sus 87 años de vida empresarial en Bolivia recordando los principales hitos de la empresa y cómo han ido fortaleciendo su misión de contribuir a preservar y cuidar la salud y la vida de la población. Este éxito también es atribuible a su filosofía de calidad, que le permitió llegar a cada rincón del país con productos 100% bolivianos y marcas representadas líderes en el mercado internacional

“Estamos muy felices y orgullosos de celebrar estos 87 años a lado de la familia INTI. Muchas gracias a todos por todo su compromiso y dedicación, son la base de esta empresa y juntos hemos logrado alcanzar objetivos institucionales tanto dentro como fuera del país.”, expresó el Gerente General, Ronald Reyes. 

Para rememorar el trabajo y dedicación de los colaboradores INTI, se preparó un evento en el Club Alemán en la ciudad de La Paz, donde asistieron más de 600 colaboradores de la planta productiva, almacenes, promoción y ventas y oficinas administrativas. “Este tipo de eventos son una excelente oportunidad para fortalecer los lazos y crear una comunidad más unida y colaborativa en nuestra empresa. Estamos convencidos que el diferencial y la ventaja competitiva de DROGUERIA INTI es la cultura y el clima organizacional que viven nuestros Embajadores INTI”, afirmó Reyes.

Droguería INTI lidera el mercado farmacéutico en el país, cuenta con más de 1.300 productos fabricados y distribuidos, representa a más de una decena de industrias farmacéuticas internacionales líderes en diferentes tratamientos y, ha posicionado marcas en el mercado local que son esenciales en los hogares bolivianos como el poderoso Mentisan, la línea VIMIN, el tónico INTI, Florestor, DG6, Nutrilón, Quemacurán, por mencionar algunos. Sus productos se exportan a través de canales oficiales a más de cinco países y es el principal acompañante de los viajeros y de los residentes bolivianos fuera del país.

INTI tiene la planta de producción de medicamentos más grande del país que opera bajo las normas de Buenas Prácticas de manufactura (BPM) con una capacidad de producción importante que satisface la demanda del mercado a nivel nacional. En los últimos años han invertido importantes recursos económicos y humanos en implementar nueva maquinaria y tecnología que, representan un 1,3% del PIB nacional. 

Genera más de 1.100 empleos directos y 3.000 indirectos. Y durante los últimos años ha recibido importantes reconocimientos como el Premio a la Excelencia Profesional Paul Harris, la Condecoración Avelino Siñani-Elizardo Pérez por su aporte al sector, además del Premio Empresarial La Paz Líder. INTI es gestora del programa “Empresa Segura” que promueve cero tolerancia hacia la violencia contra las mujeres. Además, se caracteriza por la ejecución de inversiones constantes en tecnología, exportar medicamentos y estar entre las 100 compañías que más contribuyen a la economía boliviana.

Liderazgo 

Ronald Reyes, Gerente General de Droguería INTI, trabaja en la farmacéutica desde hace 26 años y está al mando desde el 2021. Es magíster en Administración de Empresas, con más de una década de experiencia en finanzas, banca y agencias de bolsa. En 1993 fue premiado por la Bolsa Boliviana de Valores como “Mejor operador de Bolsa”. 

Roche financiará proyectos que impulsen la salud en Bolivia

 La iniciativa “Impulsar Salud” nuevamente busca ideas y acciones que contribuyan a mejorar la salud en el país y la calidad de vida de los pacientes. Las organizaciones civiles que cuenten con proyectos alineados a este propósito, pueden postularse en www.impulsarsaludroche.com

Roche lanza “Impulsar Salud” por segundo año consecutivo en Bolivia y Uruguay. Esta campaña busca que organizaciones de la sociedad civil postulen ideas o acciones que ayuden a mejorar la salud y calidad de vida de las personas, y del sistema de salud en su conjunto. La empresa de biotecnología cuenta con un total de hasta $us 50.000 para distribuir entre los participantes ganadores seleccionados por el comité evaluador.

“Las organizaciones civiles sin fines de lucro, vinculadas a la salud, medicina y soporte a pacientes, tienen la oportunidad de presentar sus proyectos y recibir apoyo técnico y económico para potenciar esas iniciativas”, mencionó Aaron Levine, Country Lead de Roche para Bolivia.

Entre los ejes temáticos recomendados están: salud de la mujer en oncología, enfermedades oncológicas y hematooncológicas, Hemofilia, enfermedades neurológicas como Atrofia Muscular Espinal, Esclerosis Múltiple, Neuromielitis Óptica y Retinopatías en Oftalmología, asistencia al paciente y su entorno, barreras de acceso, productividad y reinserción laboral, alfabetización en salud, manejo integral y calidad de vida, y salud digital.

Los grupos interesados en recibir apoyo de Mentorías pueden registrarse hasta el 31 de marzo en www.impulsarsaludroche.com, donde también encontrarán material con ejemplos para la postulación de la idea. El plazo límite para la recepción de proyectos es el 28 de abril. Por su parte, Roche con apoyo de un tercero imparcial, verificará que la finalidad de los proyectos sea beneficiar el ecosistema de salud y generen un gran impacto en problemáticas existentes.

En 2022 el comité evaluador de Impulsar Salud procesó las distintas iniciativas presentadas y finalmente seleccionó un total de 10 iniciativas en Bolivia y Uruguay, que recibieron soporte técnico en la parte de planificación y apoyos económicos para avanzar en la implementación de sus propuestas.

Droguería INTI impulsa ferias y caminata para concientizar el cuidado de los riñones

 La farmacéutica, en coordinación con los pacientes renales y su familia, realizó actividades de concientización y de prevención Santa Cruz, La Paz, Cochabamba y El Alto. En La Paz, se realizó la primera caminata con una participación masiva.

“¡Prevención del riñón! ...” fue parte de los estribillos que repitieron los pacientes renales y familiares que llegaron el domingo hasta la zona de Miraflores en La Paz para participar de la primera caminata que se realizó en conmemoración del Día Mundial del Riñón, establecido por la OMS el segundo jueves de marzo. El recorrido partió desde la calle Hanskund y Av. Bush hasta la Plaza Villarroel y fue organizado por droguería INTI junto a las asociaciones de pacientes renales de La Paz. 

Marco Antonio Torrico, Gerente de la Unidad de Negocio Hospitalaria de INTI, aseguró que, la esta firma farmacéutica seguirá extendiendo la mano a los pacientes renales y concientizando la población boliviana sobre los cuidados preventivos de esta enfermedad. “Desde Droguería INTI queremos llamar a la población a tomar conciencia sobre este padecimiento silencioso, que es prevenible en sus primeros estadios. Es necesario hacerse controles continuos y apoyarse de un estilo de vida saludable”.

 “Caminamos porque queremos que haya menos personas con esta enfermedad grave. queremos sensibilizar a la población a que cuiden sus riñones; es clave realizar actividad física de manera continua, llevar una alimentación equilibrada, no fumar, no auto medicarse, realizar un control regular de los niveles de glucosa en sangre, monitorear la presión arterial, además de controlar periódicamente la función renal”, expresó Loida Poma, paciente renal.

En paralelo, se desarrollaron ferias de la salud renal en Santa Cruz, Cochabamba y El Alto. Pacientes y el público en general vivieron una jornada de retroalimentación sobre los cuidados de los riñones; médicos, enfermeras y nutricionistas dieron las charlas informativas y consejos para los enfermos renales. Además, se realizaron controles de glucemia y presión arterial entre todos los asistentes.

En Santa Cruz, José Cuellar, presidente de la Asociación de Discapacitados Renales Vida y Esperanza, aseguró que, es oportuno conmemorar la fecha y enviar un mensaje a la población de prevención. “En el departamento hace falta sociabilizar sobre el cuidado de los riñones, ser paciente renal es difícil, los tratamientos son caros y poco accesibles. Agradecemos a laboratorios INTI por todo el apoyo incondicional a todos los pacientes renales”. 

Edson Quiroz, gerente de Producto B|Braun-Pharmandina de INTI, destacó las actividades realizadas por los pacientes renales y agradeció a la población por su asistencia. “Estamos comprometidos con la salud en Bolivia. Y para nosotros es muy importante fomentar una cultura de la prevención sobre todo de las enfermedades crónico-degenerativas. Agradecemos la presencia de la población en estas ferias de prevención de enfermedades renales y, sin duda, nosotros seguiremos impulsando actividades similares”, explicó.

En Bolivia, de acuerdo con datos del Ministerio de Salud, hasta marzo de 2022 se tenían registrados alrededor de 5.200 pacientes con enfermedad renal de etapa 5. Ante esto, y en el marco de esta fecha se han realizado estas actividades para destacar que cambios sencillos en los hábitos de vida y acciones cotidianas pueden llegar a ser muy importantes en el cuidado de los riñones y en la prevención de la enfermedad renal. 

Roche invita a las mujeres a contar sus historias de salud

 En el marco del mes de la Mujer, la empresa biotecnológica impulsa a que se tome conciencia acerca del acceso de la salud de manera equitativa para todos los géneros, por ello, lanza la campaña #MyStoryForChange que recogerá experiencias de mujeres de distintas partes del mundo.

La iniciativa #MyStoryForChange está activa y se espera recibir historias de mujeres de todo el mundo que tengan que ver con casos de desigualdad de género en el sistema de salud, en cualquier escala. Esta campaña es impulsada por Roche para despertar conciencia en los actores del sistema de salud y promover una realidad que sea mejor para las mujeres.

“La ciencia y la atención médica tienen un historial de pasar por alto las necesidades de las mujeres; durante décadas, sus voces e historias fueron dejadas de lado, construyendo un sistema que ahora simplemente no está diseñado para abordar los problemas de salud de ellas. Es hora de que el mundo escuche a las mujeres”, señaló Aaron Levine, Country Lead de Roche Bolivia. 

#MyStoryForChange es una oportunidad para que todas las pacientes compartan sus historias de salud con el mundo, con el propósito de cambiar el status quo y profundizar la comprensión de las necesidades de las mujeres. Cada historia compartida será compartida en el sitio web de la empresa. Además, una selección de historias también será ilustrada por artistas femeninas como manera de dar vida a las historias.

“En Roche, queremos impulsar el cambio en la salud de la mujer. Históricamente, las mujeres han estado relegadas en todos los aspectos de la atención médica. Estamos comprometidos para encontrar soluciones en la salud de las mujeres. Invitamos a hermanas, madres, compañeras de trabajo y amigas a compartir sus historias para cerrar la brecha en la salud de las mujeres”, mencionó el ejecutivo.

Para participar de la iniciativa, las mujeres pueden redactar y compartir sus historias o experiencias en el sitio web: https://go.roche.com/XProjectStories

Roche abraza el desarrollo y empoderamiento de la mujer

Roche es una de las empresas más diversas y equitativas; seis de sus ocho afiliadas regionales en Latinoamérica son lideradas por mujeres y en Bolivia el equipo es mayoritariamente femenino. 

“Nuestro compromiso es seguir promoviendo un sistema equitativo, que prioriza la igualdad de oportunidades y la diversidad, tanto en el liderazgo como en toda la organización, que debe representar a la sociedad a la que servimos y dar respuesta a las necesidades diversas de pacientes y comunidades”, finalizó Levine. 

INTI confía en las mujeres: representan un 50% de su liderazgo y son pilar de las acciones de RSE

 La empresa líder del sector farmacéutico fue reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar en Bolivia por la firma Great Place to Work, reflejado en el buen clima organizacional de sus diferentes equipos de trabajo. La lucha contra la violencia, los planes de carrera y la formación constante forman parte de los pilares a favor del talento femenino de la compañía.  

Droguería INTI, la empresa farmacéutica boliviana con más de 86 años de vida en el mercado, reafirma su confianza en las habilidades y el profesionalismo de sus colaboradoras, lo que se refleja en su fuerza laboral. Actualmente cinco de cada diez colaboradores en la empresa son mujeres y cinco de cada diez ocupan cargos de liderazgo como ser gerencias, direcciones, jefaturas y coordinaciones.

Así también, uno de los puntales de la estrategia de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) de la farmacéutica descansa en el programa “Valórate”, una iniciativa que ha fortalecido la cultura cero tolerancia hacia la violencia contra las mujeres en el interior de la empresa y que ha sido replicada en una decena de instituciones en todo el país a través de ciclos de capacitación sobre los costos de la violencia en las empresas privadas, los tipos de violencia, talleres de defensa personal, ruta de denuncias y otras actividades de sensibilización.

Ronald Reyes, Gerente General de Droguería INTI explicó que, la participación de la mujer en las empresas, sin duda, es fundamental para el alcance de objetivos económicos y reputacionales, además  contribuye a crear una sociedad más igualitaria para todas las personas independientemente de su género.

“En INTI trabajamos de manera transversal en el fortalecimiento de las capacidades de las mujeres para que puedan tomar decisiones y liderar. En nuestros programas de RSE, además de “Valórate”, tenemos el pilar ‘Embajadores INTI’ que busca contribuir al empoderamiento de la mujer y promover la igualdad de género a través de actividades internas y externas”, expresó. 

INTI emplea en todo el país a 1.123 colaboradores de los cuales 543 (48%) son mujeres. De acuerdo con Reyes, cada una de ellas, desde las etapas de preselección, pasó diversas pruebas y fue elegida por sus capacidades vocacionales y sus habilidades personales.

El 8 de marzo es una fecha emblemática que nos recuerda la lucha constante contra la violencia hacia la mujer y la búsqueda de equidad de género en todos los ámbitos de la sociedad, incluyendo el empresarial. “En este día se conmemora la lucha de las mujeres por sus derechos y su participación en la sociedad. Se deben adoptar medidas concretas que promuevan la igualdad de género, y la eliminación de barreras que impidan el pleno desarrollo de las mujeres en el ámbito laboral. Solo de esta manera podremos lograr una sociedad más justa e igualitaria para todas las personas, independientemente de su género”, concluyó Reyes.

INTI alienta la campaña de concientización “Sin máscaras, sin violencia” En alianza con el Ministerio de Culturas y otras organizaciones, la nueva

 En alianza con el Ministerio de Culturas y otras organizaciones, la nueva campaña impulsa actividades de información, sensibilización y prevención de la violencia contra mujeres, jóvenes y niños durante el mes de carnaval.

Siete de cada diez mujeres en Bolivia han sufrido algún tipo de violencia de parte de su pareja a lo largo de una relación. Este dato surgió de la encuesta sobre la violencia que realizó el Instituto Nacional de Estadística (INE) y que ha movilizado a una decena de instituciones públicas y privadas -entre ellas Droguería INTI- para lograr, a través de mensajes de sensibilización, el desarrollo de una cultura de respeto, tolerancia y cero violencias, sobre todo durante los días de carnaval.

Andrea Mérida, analista de Responsabilidad Social Empresarial de INTI, aseguró que, la campaña #SinMáscarasSinViolencia va dirigida a toda la sociedad y, principalmente a los varones, para que, tomen conciencia sobre su rol fundamental para reducir las agresiones y actos de violencia económica, psicológica, física y sexual, emocional, contra mujeres y niñas en el país.

“INTI mantiene desde hace 86 años el valor del respeto entre sus colaboradores y, durante los últimos años, es la empresa pionera en el sector en alentar la reducción a cero de la violencia hacia las mujeres. En sinergia con el sector público, creemos que se puede. 

Una campaña que busca revertir las duras cifras contra la mujer

El feriado de carnaval impulsa el turismo, el movimiento económico interno en gran medida, pero también las fiestas y los excesos. De acuerdo con datos de la Fiscalía General del Estado, en 2022, Bolivia registró 51.911 causas de violencia en razón de género, 5.137 casos más que la gestión 2021. De los casos en 2022, 6.206 casos (un 12%), son denuncias por violación contra niños y adolescentes; 5.812 casos (11%) de abuso sexual, 5.696 (10%) casos por delitos de violación; 2.374 casos (5%) por estupro y 94 feminicidios.

Sabina Orellana, ministra de Culturas, aseguró que esta campaña apunta a despatriarcalizar nuestras fiestas y apunta a “deconstruir” los estereotipos de género, desde la información, sensibilización y prevención de la violencia a través de activaciones, folletos, spot, redes sociales; antes, durante y después del Carnaval. 

Una de las primeras acciones de la campaña será la capacitación de las diversas asociaciones de conjuntos folklóricos que participan en los principales “corsos” y “entradas” del Carnaval en todo el país donde conocerán todos los datos para orientar y ayudar a una persona, en caso de sufrir violencia.

Dos líneas de teléfono serán las que se promoverán en el material informativo: 800 14 0348 (FELCV) y 800 10 2414 (Pro Mujer), ambas líneas gratuitas, que estarán disponibles para recibir denuncias y brindar orientación en casos de violencia basada en género.

“La población debe tomar conciencia y, durante los días de carnaval y siempre, evitar los excesos en el consumo de bebidas alcohólicas, evitar las peleas, las disputas; lo aconsejable es disfrutar de cada actividad con prudencia, respeto y recordando el valor que tiene su esposa, su hija, su mamá y todas las mujeres”, concluyó Mérida.

Premio al Mérito Exportador: el reconocimiento que recibe INTI por su impacto en la economía

 La empresa farmacéutica INTI ha recibido el reconocimiento de parte de la Cámara Nacional de Exportadores de Bolivia (Caneb) y la Cámara de Exportadores de Cochabamba (Cadexco) en la categoría de Diversificación de Productos

Droguería INTI suma un nuevo reconocimiento del año. Se trata del Premio Nacional al Mérito Exportador otorgado por dos organizaciones activas en el comercio exterior: la Cámara Nacional de Exportadores de Bolivia (Caneb), que representa a ocho Cámaras del país y la Cámara Departamental de Exportadores de Cochabamba (Cadexco), que lidera los intereses de más de un centenar de empresas en ese departamento. 

“Caneb otorga el Premio al Mérito Exportador a la empresa Droguería INTI por sus logros en la categoría ´Diversificación de Productos para la Empresa´ durante la gestión 2021”, expresan en la plaqueta entregada durante una cena de gala realizada en el gran Salón del Hotel Cochabamba en diciembre.

Dunia Vargas, Gerente Regional de Droguería INTI en Cochabamba, agradeció a ambas cámaras por el reconocimiento otorgado por las actividades de comercio exterior que realiza la firma farmacéutica generando un dinamismo e impacto en diferentes empresas y familias en el país. 

“INTI fabrica y distribuye un portafolio de más de 1.300 productos que llevan salud a los nueve departamentos del país, pero también fuera de Bolivia. Actualmente exportamos productos por canales formales a seis países y, mediante lo mismos bolivianos que viajan, los productos de INTI han acompañado a cientos de familias fuera del país”, comenta.

La empresa boliviana mantiene el liderazgo en el mercado farmacéutico en Bolivia. Nombres como Mentisan, Tónico INTI, Dextrotón, Nutrilón, Echinacea Médica entre otras. Representa al menos unos 20 laboratorios destacados en el mundo como Merck, B|Braun, Galderma, Novo Nordisk, Nutricia, Pharmandina, Bicodex, Dentinox, por mencionar algunas. 

Vargas aseguró que INTI lleva 86 años de vida institucional en Bolivia y que uno de sus principales productos es Mentisan, el mismo fue catalogado por diversos medios y empresas de carga como el principal “souvenir” más llevado por los turistas a su país de origen. 

La Caneb es una entidad gremial nacional de derecho privado sin fines de lucro, fundada el 2 de agosto de 1969, asocia y representa a las cámaras departamentales de exportadores, quienes a su vez afilian cerca de 2.143 empresas exportadoras del país. La Cadexco, por su parte, fue fundada en 1983 y agrupa a grandes, medianas y pequeñas empresas exportadoras de productos no tradicionales. 

INTI recibe certificación como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Bolivia

 La empresa líder del sector farmacéutico fue reconocida como una firma Great Place to Work tras una evaluación cualitativa realizada a los colaboradores, quienes resaltaron el buen clima organizacional en sus diferentes equipos de trabajo.

Droguería INTI, la empresa farmacéutica con 86 años de vida en el mercado, acaba de ser reconocida como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Bolivia. La firma global de people analitycs Great Place to Work, que mide la cultura organizacional desde hace más de 30 años a miles de compañías en el mundo, otorgó este reconocimiento.

Ronald Reyes, Gerente General de INTI, expresó su agradecimiento por este reconocimiento que muestra primeramente que, el 93% de los más de 1.100 colaboradores se sienten orgullosos de pertenecer a la empresa y sienten que su trabajo aporta a la comunidad, lo cual se ve reflejado en su compromiso con los objetivos de la empresa. 

“La cultura de trabajo de INTI está cimentada en valores como el respeto, el trabajo en equipo y resaltando, ante todo, el valor de la persona. La inversión que la empresa realiza para brindar las mejores condiciones a los trabajadores, para promover el comportamiento inclusivo y para fomentar un ambiente laboral ameno, está dando resultados”, comenta.

¿Qué hace INTI por sus colaboradores?

Droguería INTI trata con equidad tanto a varones como a mujeres. Desde el proceso de contratación hasta los procesos de promoción se valora el profesionalismo antes que el género. Cada colaborador que ingresa participa permanentemente de actividades de capacitación, desarrollo vocacional y personal, alentados desde la unidad de Talento Humano. 

Reyes aseveró que, cada año se plantean objetivos por área y se comunica a los colaboradores lo que la empresa espera de ellos. Así también, los trabajadores de la Planta de Producción en El Alto se benefician de una guardería gratuita equipada con tecnologías, ambientes cómodos y juegos didácticos dirigidas por un equipo humano preparados para la atención infantil. Además, los colaboradores cuentan con un comedor donde se ofrecen las tres comidas con un menú variado y saludable elaborador por un nutricionista.

Durante el año, Droguería INTI presenta diferentes ciclos de capacitación, de incentivos y de valoración de los mejores trabajadores. Así también, a través de INTI Verde, se involucra al personal en actividades de voluntariado enfocados a la gestión de residuos, reciclaje y preservación del medioambiente.

“INTI tiene el compromiso firme de contribuir a preservar y cuidar la salud y la vida de las personas. Llegamos a más de 5.000 farmacias de todo el país gracias a nuestros colaboradores. Tenemos presencia en todo el país con más de 1.300 productos fabricados y distribuidos con certificaciones de calidad. Y todo esto es posible gracias a cada uno de nuestros colaboradores”, comenta Reyes.

Cómo se identifican los Mejores Lugares para Trabajar en Bolivia

Para saber a cabalidad cómo está el clima laboral dentro de una empresa es necesario escuchar y comparar. La metodología que usa GPTW inicia con la encuesta Trust Index Emprising realizada a todos los colaboradores donde cada uno evalúa de manera detallada la cultura organizacional de la empresa, mide el compromiso, expresa sus años de experiencia y se complementan estos datos con un Culture Brief. 

En esta evaluación, un 85% de los colaboradores de INTI identificaron que esta empresa es un excelente lugar para trabajar, un 98% dice sentirse orgulloso cuando comunica a sus familiares y amigos que trabaja en INTI; un 96% expresa que están en un lugar seguro para trabajar; el 94% dice que se sintió muy bienvenido los primeros días de trabajo; un 93% comenta que las personas en la industria farmacéutica son tratadas con equidad y un 92% asegura que los directivos de INTI representan lo mejor de la organización. 

Una vez se conocen los resultados y se cumplen los requisitos, la empresa obtiene la Certificación Great Place to Work y, posteriormente, se comunica el reconocimiento de la cultura organizacional a todo el equipo para dar visibilidad al logro. “Las empresas que desean estar en el ranking de Los Mejores Lugares para Trabajar primero deben obtener la certificación de Great Place to Work”, explican. 

Sobre INTI

Hace poco, Droguería INTI ha sido calificado como el mejor laboratorio farmacéutico de Bolivia, según la sexta versión del Ranking de Salud elaborado por la revista Nueva Economía; así también INTI ha recibido el Reconocimiento a la Resiliencia 2022 de parte de la Cámara Nacional de Industrias (CNI), la Unión Europea en alianza con la revista Gente Motivando Gente (GMG) e InforRSE.

Roche comunica que Aaron Levine asume como el nuevo Country Ecosystem Lead para Bolivia

 Roche comunica que Aaron Levine asume como el nuevo Country Ecosystem Lead para Bolivia desde julio de 2022. Esta designación ha sido realizada por la junta directiva global, gracias a su experiencia, espíritu emprendedor, liderazgo creativo, integridad y visión para impulsar equipos motivados y enfocados en los pacientes. 

Dentro de los objetivos de la nueva gestión, se encuentra continuar con el excelente trabajo de Roche en expandir el acceso a la atención médica y la innovación en Bolivia. Aaron Levine, además, lidera el ecosistema de la empresa en el país, para brindar desempeño comercial y sostenibilidad a largo plazo.

Sobre Aaron Levine

Levine, de origen norteamericano, es licenciado en Amherst College, con una maestría en administración de empresas de Kellogg School of Management en Northwestern University. En 2019, asumió como líder de marketing global en el equipo de Alzheimer en Roche Global. También guió al equipo mundial de la enfermedad de Huntington hacia nuevas formas de trabajo. Recientemente ha liderado importantes esfuerzos de transformación como parte del equipo de diseño GPS Talent Flow/Networked Way of Working (herramienta para la progresión porfesional de los trabajadores de Roche Global).

Antes de Roche Global, Aaron trabajó en empresas biofarmacéuticas liderando en áreas de ventas, marketing y promoción de productos para patologías crónicas. En sus años de experiencia, ha fortalecido su pasión por trabajar con comunidades de pacientes y una profunda vocación de responsabilidad social con su entorno. Hace más de 20 años, Levine enseñó en una escuela primaria de Bolivia y fundó un centro comunitario para niños del barrio.

En su tiempo libre, a Aaron le gusta viajar, salir con su familia, esquiar y hacer caminatas. Actualmente, el nuevo Country Ecosystem Lead para Bolivia ya radica en La Paz, Bolivia, asumiendo los desafios del cargo.

INTI compromete ayuda social a familias de La Paz recordando el “Día de amor al prójimo”

 La industria farmacéutica apoya con medicamentos y ropa a una actividad organizada por el brazo operativo del Santuario del Señor de la Sentencia en La Paz en beneficio de familias en situación de calle, adultos y niños

Droguería INTI extiende su brazo solidario con los más necesitados. Esta vez, compromete un lote de medicamentos además de ropa en buen estado recolectada por sus colaboradores en beneficio de una decena de familias de escasos recursos a través de una actividad organizada por lo voluntarios y feligreses del Santuario del Señor de la Sentencia en Villa Armonía, La Paz.

Andrea Mérida, Analista de Reputación Corporativa & RSE, comentó que han decidido sumarse a esta actividad con el propósito de involucrar y motivar a sus colaboradores al apoyo fortaleciendo la sensibilidad social como uno de sus principales valores. 

“Estamos participando con la donación de un lote de medicamentos para las familias vulnerables en la zona, además hemos impulsado una campaña interna para que nuestros colaboradores participen donando alimentos no perecederos y ropa en buen estado. Creemos que entre todos podremos expresar amor al prójimo a través de buenas obras”, expresa.

La parroquia Santuario Señor de la Sentencia de La Paz organiza esta actividad recordando el “Día del Pobre: amor al prójimo” donde se pretende entregar ropa, alimentos, a más de un millar de personas, brindando atención de Medicina general, odontología y audiometría como también servicio de peluquería e higiene personal, todo esto es posible gracias al compromiso de instituciones como ser la Policía Boliviana, Hospital Arco Iris, Instituto Berlín e INTI entre otros. 

“La campaña de solidaridad nos acerca a personas que necesitan bondad o una mano amiga Sin duda, una gran oportunidad para trabajar de la mano con instituciones que comparten nuestros valores” concluyó. 

Fortalecer la sustentabilidad social: 22 proyectos de salud y alimentación elegidos en el programa Legado by Bayer

Mediante la elección de un comité evaluador de expertos, Legado by Bayer contribuye con 22 proyectos que buscan mejorar la calidad de vida de comunidades vulnerables de Argentina, Bolivia, Chile, Paraguay y Uruguay.

Buenos Aires, 16 de noviembre de 2022.- Bayer, a través de Legado, fortalece la sustentabilidad social apoyando a 22 proyectos en los países del Cono Sur: 11 en Argentina, 3 en Bolivia, 3 en Chile, 3 en Paraguay y 2 en Uruguay. Estas iniciativas están focalizadas en las áreas de salud y alimentación y son presentadas por organizaciones y emprendedores sociales que generan oportunidades de desarrollo humano, favorecen la integración y ponen foco en la innovación para mejorar la calidad de vida de comunidades vulnerables de la región.

En esta edición 2022, Legado beneficia de manera directa a más de 32.500 personas de la región, invirtiendo un fondo de financiamiento de 435.000 euros. Este programa, que tuvo a 9 organizaciones debutantes este año, contribuye y está alineado al compromiso de Bayer con la sustentabilidad y con 5 Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas: Fin de la Pobreza, Hambre Cero, Buena salud y bienestar, Igualdad de género y Reducción de las desigualdades. 

“Estamos muy felices y orgullosos de mantener nuestro compromiso de siempre, poniendo al agro y la salud al servicio de quienes más lo necesitan. Los proyectos seleccionados nos muestran las diversas oportunidades de mejora y generación de impacto positivo en la calidad de vida de las personas y sus comunidades”, sostuvo Virginia Gilligan, directora de Comunicaciones de Bayer para la región Cono Sur.

Proceso de selección

La selección de los proyectos que serán financiados fue realizada por un comité evaluador integrado por representantes internos de Bayer y referentes externos especializados en innovación y sustentabilidad. Entre ellos estuvo Clemencia Siles de Bolivia que sostuvo: “¡Qué maravilla! Estoy segura de que los proyectos seleccionados son los más necesitados y apreciarán enormemente el apoyo de Bayer. Gracias a todos y vuelvo a expresar mi entusiasmo por ser parte de Legado.” 

Se recibieron 97 proyectos al cierre de la convocatoria, presentados por organizaciones y emprendedores sociales de todos los países de Cono Sur. De estos proyectos, el 50% corresponde a la categoría “Salud para todos”, orientados a salud sexual y reproductiva, salud materno infantil, prevención cardiovascular, oncología, autocuidado y discapacidad. Mientras que, el 50% restante, pertenece a la categoría “Hambre para nadie”, orientado a iniciativas que contribuyan a mejorar el acceso a una alimentación saludable, el recupero de alimentos, el acceso a agua potable, la mitigación de deficiencias nutricionales y la mejora en sistemas de producción. 

“Contribuir al desarrollo sustentable es un elemento central de la estrategia corporativa de Bayer y de los valores que tenemos como compañía. A través de Legado, seguimos avanzando en la creación de valor social convencidos de que, dando herramientas y cooperando siempre se llega más lejos.” concluye Virginia.

Los proyectos ganadores de Bolivia son la Fundación Banco de Alimentos de Bolivia, Renacer y Aldeas Infantiles SOS Bolivia, iniciativas que están enfocadas en la alimentación y salud.

Laboratorios Bagó de Bolivia recibe el Reconocimiento a la Resiliencia 2022

La empresa farmacéutica fue merecedora del galardón por su destacado trabajo en proyectos enfocados en Medio Ambiente, Género; Empleabilidad, Solidaridad y Transformación, Innovación y Tecnología. ____________________________

Laboratorios Bagó de Bolivia S.A. recibió por tercer año consecutivo el “Reconocimiento a la Resiliencia 2022”, por su trabajo continuo como empresa comprometida con la salud de toda la población boliviana, creando proyectos con valor social y apoyando causas que protegen el medioambiente, generando un triple impacto en la sociedad. 

“Laboratorios Bagó de Bolivia S.A. es una empresa resiliente que cree y trabaja por el país con una gran capacidad de adaptación frente a situaciones adversas. Trabajamos en equipo, aprendiendo, innovando y reinventándonos con el fin de lograr nuestro propósito de trascender para el bienestar de los bolivianos”, expresó Carlos Siles, gerente administrativo financiero del laboratorio, a tiempo de recibir el galardón. 

La Cámara Nacional de Industrias (CNI), la Unión Europea, en colaboración con del portal InfoRSE y la revista Gente Motivando Gente, entregaron el galardón a Bagó, líder en el rubro farmacéutico nacional, por su capacidad de afrontar momentos dificultosos marcando el camino en términos de responsabilidad social y medioambiental. 

Proyectos enfocados para transcender 

Durante la gestión 2022, Laboratorios Bagó desarrolló diversos proyectos enfocados en las áreas de Medio Ambiente, Género, Empleabilidad, Solidaridad y Transformación, e Innovación y Tecnología. 

“En Bagó creemos en el país y nos enfocamos en el futuro contribuyendo a la economía y crecimiento de Bolivia, adoptando un enfoque de desarrollo verde-inclusivo que proteja el ambiente laboral, los derechos de las mujeres, el medio ambiente y mejore la calidad de vida de todos los bolivianos”, explicó Siles. 

En las áreas de medio ambiente y transformación, innovación y tecnología, Bagó avanzó en el Programa Piensa Circular, junto al Proyecto SERVID para Economía Circular. El proyecto trabaja con la gestión de los residuos de vidrios de ampollas y frascos de jarabe, con el objetivo de lograr una transformación del material para tener una reutilización proactiva de los desechos. 

En el ámbito de género, el laboratorio tiene proyectos, enfocados en el empoderamiento femenino y en ofrecer un ambiente laboral seguro con tolerancia cero a la violencia. Estas iniciativas se unen a un trabajo conjunto en empleabilidad bajo el cual desarrollan el programa “Desarrollo Humano de igualdad y NO discriminación Bagó inclusivo” normado en el Código de Ética y conducta de la empresa. 

Finalmente, dentro de la esfera de la solidaridad, el Laboratorio desarrolla proyectos de apoyo a grupos vulnerables de la sociedad, como ser niños, niñas, personas de la tercera edad, así como proyectos que promueven la protección a la naturaleza y la biodiversidad del país. 

El Reconocimiento a la Resiliencia 2022 se entregó a 30 empresas que demostraron que, pese a la crisis, lideran iniciativas para seguir generando confianza y contribuyendo a la reactivación económica y social de Bolivia. Todas ellas implementan programas y acciones sostenibles que mejoran la calidad de vida de los bolivianos, cuidan el planeta, y trabajan en la equidad y la inclusión y la innovación tecnológica. 

Llega a Bolivia Alcon, tecnología avanzada e innovación científica para la salud ocular

•  SAE representará en el país a Alcon, la empresa líder mundial en oftalmología
• Productos quirúrgicos y para el cuidado de la vista como lentes intraoculares, equipos para cirugías de catarata, retina, gotas oftálmicas lubricantes (Systane) son parte del portafolio médico ya disponible para los especialistas en salud visual del país.

(La Paz, 27 de octubre de 2022).- Según datos de la Organización Mundial de la Salud (OMS), en la actualidad, alrededor de 2.200 millones de personas en el mundo sufren algún tipo de discapacidad visual y eso implica que cada minuto, una persona en el mundo quede ciega; En Bolivia, las cifras son considerables, ya que existen al menos 1.3 millones de personas con pérdida de visión; frente a este escenario y a través de South American Express- SAE, ingresa al mercado el líder mundial Alcon, con una oferta de soluciones de alta gama para el cuidado de los ojos, que pueden tratar las afecciones en cada etapa y así ayudar a mejorar la calidad de vida. 

Alcon fue presentada a todos los médicos especialistas activos en la salud visual, dentro del XXIX Congreso Boliviano de Oftalmología organizado por la Sociedad Boliviana de Oftalmología, en el cual instaló simuladores de última generación para el entrenamiento de cirugías oculares con la línea médica. Además, contó con la presencia del gerente general de Alcon para el cluster de América Latina, Jose María Burneo.

Burneo expresó acerca de la presencia de la empresa en el mundo y ahora también en Bolivia,  “Construimos nuestro liderazgo sobre una herencia que abarca más de 75 años ayudando a las personas a ver de manera brillante, que se basa en una profunda experiencia en el cuidado de los ojos y relaciones duraderas con los profesionales del cuidado visual” Al mismo tiempo añadió que, “Bolivia al ser un país de más de 11 millones de habitantes, tiene la necesidad de contar con las soluciones visuales de tecnología más avanzada; por esto Alcon decidió hace algunos años iniciar el proceso de lanzamiento que llega en este momento a través de la alianza con SAE para la distribución de nuestro portafolio en todo el país”.

Dos grandes se unen a favor de la salud visual

Alcon llega a Bolivia de la mano de SAE, una alianza que permite unir la excelencia en distribución y la alta tecnología de dos reconocidas firmas en la industria, para ofrecer las más modernas soluciones para la salud visual, con cobertura en los nueve departamentos y de esta forma asegurar una mejor calidad de vida para la población. 

Con la representación de la marca, SAE reafirma su solidez y liderazgo con más de 37 años de experiencia en el sector de productos y equipos médicos, al mismo tiempo que busca potenciar la industria en el país. Para el gerente general de SAE, Oliver Dueri, la introducción de Alcon a Bolivia significó una gestión de más de un año, dado los procedimientos que estos productos demandan para su recepción en el país. En cuestión de la distribución, suponen de mayor tecnología tomando en cuenta las cadenas de frío para su traslado, entre otros importantes requerimientos que son cubiertos por la empresa líder en el mercado farmacéutico boliviano. 

Respecto al aporte que generará la llegada de los productos Alcon al mercado boliviano, Dueri expresó “Desde SAE, vimos la necesidad de poder contribuir a mejorar la salud visual de la población boliviana, con tecnología de punta para tratar diferentes patologías como cataratas, síndrome de ojo seco ; ahora ya podremos hacerlo junto a la marca global más importante del tratamiento de la visión que ya se encuentra al fin en Bolivia”.

Dos divisiones, Surgical y Vision Care 

Esta tecnología médica que convirtió a la compañía Alcon en líder del mercado mundial en el cuidado de la vista, actualmente posee el más amplio portafolio de productos con negocios complementarios en Cirugía y Cuidado de la Vista (Vision Care). El primero con las mejores plataformas de equipos de su clase, esto incluye equipos para cirugía de cataratas, vitreorretiniana y refractiva, así como lentes intraoculares de tecnología avanzada.  El segundo, con una amplia gama de lentes de contacto desechables, reutilizables y que mejoran el color todos los días, y una cartera completa de productos para la salud ocular. Estos incluyen productos para el ojo seco, alergias oculares y cuidado de lentes de contacto, así como vitaminas oculares y calmantes para el enrojecimiento 

Burneo indicó que a nivel quirúrgico estarían ingresando alrededor de 2100 unidades, las cuales pertenecen a las diferentes familias de productos registrados para su venta comercial en Bolivia, como lo son Lentes Intraoculares y consumibles tanto para cirugías de retina como de catarata. Con respecto a Vision Care los productos que se esperan provienen de la familia Systane, lágrimas artificiales para el cuidado ocular.

Principales patologías y afecciones oculares

Se estima que hay 1,3 millones de personas en Bolivia con pérdida de visión, a nivel general se pueden puntualizar los siguientes datos: 

• Ceguera: 60.804
• Discapacidad visual moderada y grave: 438.952
• Discapacidad visual leve: 384.385
• Visión cercana: 444.901
• Proporción de mujeres: 53%  (Fuente: The IAPB Vision Atlas 2020).